해고수당 위자료1 부당해고로 해고수당과 위자료 받는 법: 실직임금까지 청구하는 절차 총정리 부당하게 해고당했는데 해고수당조차 못 받았다면, 단순히 억울함을 넘어서 명백한 법적 침해 상황입니다. 많은 근로자들이 해고 자체가 잘못됐는지조차 모르고 보상을 포기하는데요. 부당해고가 인정되면 해고수당은 물론 위자료, 실직 기간 임금까지도 합법적으로 동시에 청구할 수 있습니다. 이 글에서는 해고수당을 2배 이상 받는 실전 전략을 안내하며, 소송 없이 진행할 수 있는 방법까지 단계별로 정리했습니다.✅ 부당해고 법적 기준을 명확히 이해하자부당해고는 단순히 억울하거나 기분 나쁜 해고가 아닙니다. 법에서 정한 해고 사유와 절차를 따르지 않은 경우를 말하며, 이때 해고 자체가 무효가 될 수 있습니다.💡 정당한 이유 없이 이뤄진 해고는 무효근로기준법 제23조는 해고가 정당한 이유가 있을 때만 가능하다고 명시합니다.. 카테고리 없음 2025. 4. 21. 더보기 ›› 이전 1 다음